Karriere – LED Leuchten & Lampen für Arbeitsplätze | Industrie | LED2WORK

Karriere

Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Ihr Lebensmittelpunkt befindet sich zwischen Augsburg und Ulm?
Dann suchen wir Sie zur Erweiterung und Verstärkung unseres Vertriebsteams als

Area Sales Manager (m/w/d)
(Süd-Deutschland)

Ihre Aufgaben:
  • Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden sowie von Vertriebspartnern in dem Ihnen zugewiesenen Vertriebsgebiet
  • Präsentation unseres Produktspektrums, Verhandlung und Abschluss beim Kunden
  • Projektierung, Angebotskalkulation und -verfolgung, Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Ausbau der Markenpräsenz im Vertriebsgebiet und Eröffnung weiterer Absatzmöglichkeiten
  • Erarbeitung qualifizierter Marktpotenzialanalysen als Basis für eine Neukundengewinnung
  • Erschließung neuer Märkte sowie Beobachtung und Analyse des Marktes und Wettbewerbs
  • Sicherstellung einer bedarfsgerechten Bearbeitung von Direktkundenanfragen in enger Abstimmung mit dem Vertriebsinnendienst
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes kaufmännisches und/oder technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb (Außendienst, Projektgeschäft) bei industriellen Kunden, vorzugsweise im Maschinen- und Anlagenbau
  • Spaß an der Bearbeitung verschiedener Marktsegmente in verschiedenen Branchen
  • Sicheres und kundenorientiertes Auftreten sowie eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu intensiver Reisetätigkeit in Ihrem Gebiet inkl. Übernachtungen
  • Erfahrung im Umgang mit CRM Systemen
  • Sehr gute Englisch- und MS Office Kenntnisse
Wir bieten:
  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem weltweit operierenden Unternehmen
  • Eine spannende Aufgabe in unterschiedlichen Marktsegmenten
  • Technisch hochwertige Ausstattung Ihres Home-Office
  • Neutraler Firmen PKW auch zur privaten Nutzung
  • Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Ein selbständiges und eigenverantwortliches Arbeitsgebiet
  • Eine der Bedeutung der Position angemessene Vergütung mit attraktivem Bonusmodell

Sie suchen eine neue Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bitte an unsere Personalabteilung oder per E-Mail an: personal@led2work.de

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Weiterhin suchen wir:

Sachbearbeiter Vertriebs­innendienst (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
  • Auftragsbearbeitung und Auftragsabwicklung
  • Aktive telefonische Neukundenakquise und Bestandskundenpflege
  • Technische und kaufmännische Kundenbetreuung sowie Reklamationsabwicklung
  • Schnittstelle zu unseren weltweiten Distributionspartnern
  • Unterstützung des Vertriebsaußendienstes
  • Mitarbeit in abteilungsinternen und -übergreifenden Projekten
Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder Exportkaufmann/-frau
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil (vorzugsweise Französisch oder Italienisch)
Wir bieten:
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Leistungsgerechte Bezahlung sowie umfangreiche Sozialleistungen
  • Eine umfassende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team

Sie suchen eine neue Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bitte an unsere Personalabteilung oder per E-Mail an: personal@led2work.de

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Technischer Einkäufer (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
  • Materialbeschaffung für  Serienfertigung
  • Fertigungsplanung unter Berücksichtigung der Materialverfügbarkeit und der Produktionskapazität
  • Konfiguration von Fertigungsaufträgen
  • Bedarfs- und auftragsgerechte Disposition und Produktionsplanung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Produktion
  • Permanente Überwachung des Lagerbestands
  • Koordinierung der verlängerten Werkbank, Überwachung und Pflege der Mindest- und Sollbestände sowie der Lieferzeiten
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, Technischer Fachwirt (m/w/d) oder höherer Abschluss
  • Einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf aus dem fertigungsnahen/produzierenden Umfeld
  • Verhandlungsstärke, Konfliktfähigkeit und Qualitätsbewusstsein sowie analytisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Zahlen- und Prozessaffinität (Controlling von Preisen und Beständen)
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Wir bieten:
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Sauberes, ruhiges Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen
  • Umfangreiche Sozialleistungen

Sie suchen eine neue Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bitte an unsere Personalabteilung oder per E-Mail an: personal@led2work.de

 

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Elektromontage

Ihre Aufgaben:
  • Aktive Mitarbeit in der Montage von elektronischen Bauteilen
  • Qualitätskontrolle und Reparatur der gefertigten Produkte
  • Lötarbeiten (Handarbeiten)
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) oder andere vergleichbare technische Ausbildung
  • Alternativ abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
  • Gerne auch Berufseinsteiger
  • Technisches / handwerkliches Verständnis ist Voraussetzung
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
Wir bieten:
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Sauberes, ruhiges Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen
  • Umfangreiche Sozialleistungen

Sie suchen eine neue Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bitte an unsere Personalabteilung oder per E-Mail an: personal@led2work.de

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Zum 1. September 2019 suchen wir Sie für die 3,5-jährige

Ausbildung zum Elektroniker oder Elektronikerin für Geräte und Systeme

Sie werden:
  • unsere Entwickler bei der Realisierung von Aufträgen unterstützen
  • Platinen (Versuchs- oder Erstmuster) erstellen und prüfen
  • eigene Prüf- und Testschaltungen entwerfen
  • erste Kontakte mit neusten Technologien haben, wie z.B. „Industrie 4.0“
Sie haben:
  • einen sehr guten Realschulabschluss oder höheren Bildungsabschluss
  • sehr gute Leistungen in Mathematik, Physik, Deutsch und Englisch
  • gute PC-Kenntnisse
  • eine ausgeprägte Feinmotorik
  • ein hohes Engagement und Eigenmotivation
  • Team-, Kommunikations- und Problemlösefähigkeiten
  • erste Praxiserfahrungen durch Praktika und/oder Nebenjobs wünschenswert
Was bieten wir?

Bei LED2WORK erwartet Sie ein junges, engagiertes Team und eine offene, positive Arbeitsatmosphäre.
Während der Ausbildung durchlaufen Sie die unterschiedlichsten Produktionsbereiche, um das Unternehmen sowie seine Produkte und Prozesse genau kennenzulernen. So werden Sie befähigt, Zusammenhänge schnell zu erkennen und Lösungen selbstständig zu entwickeln.
Mit zunehmender Ausbildungsdauer wenden Sie Ihr Elektronik-Fachwissen mehr und mehr in der selbstständigen Bearbeitung von Aufgaben der täglichen Praxis an.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte sende Sie diese an unsere Personalabteilung oder per E-Mail an: personal@led2work.de

 

Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber

Wir freuen uns, dass Sie sich für uns interessieren und sich für eine Stelle in unserem Unternehmen bewerben oder beworben haben. Wir möchten Ihnen nachfolgend gerne Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit der Bewerbung erteilen.

Wer ist für Datenverarbeitung verantwortlich?

Verantwortlicher im Sinne des Datenschutzrecht ist die

LED2WORK GmbH
Stuttgarter Str. 13 A
75179 Pforzheim

Sie finden weitere Informationen zu unserem Unternehmen, Angaben zu den vertretungsberechtigten Personen und auch weitere Kontaktmöglichkeiten in unserem Impressum unserer Internetseite: https://www.led2work.de/kontakt/impressum

Welche Daten von Ihnen werden von uns verarbeitet? Und zu welchen Zwecken?

Wir verarbeiten die Daten, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung zugesandt haben, um Ihre Eignung für die Stelle (oder ggf. andere offene Positionen in unserem Unternehmen) zu prüfen und das Bewerbungsverfahren durchzuführen.

Auf welcher rechtlichen Grundlage basiert das?

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in diesem Bewerbungsverfahren ist primär § 26 BDSG in der ab dem 25.05.2018 geltenden Fassung. Danach ist die Verarbeitung der Daten zulässig, die im Zusammenhang mit der Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind. Sollten die Daten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens ggf. zur Rechtsverfolgung erforderlich sein, kann eine Datenverarbeitung auf Basis der Voraussetzungen von Art. 6 DSGVO, insbesondere zur Wahrnehmung von berechtigten Interessen nach Art. 6 Abs. 1 lit. f) DSGVO erfolgen. Unser Interesse besteht dann in der Geltendmachung oder Abwehr von Ansprüchen.

Wie lange werden die Daten gespeichert?

Daten von Bewerberinnen und Bewerbern werden im Falle einer Absage nach 6 Monaten gelöscht. Für den Fall, dass Sie einer weiteren Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zugestimmt haben, werden wir Ihre Daten in unseren Bewerber-Pool übernehmen. Dort werden die Daten nach Ablauf von zwei Jahren gelöscht. Sollten Sie im Rahmen des Bewerbungsverfahrens den Zuschlag für eine Stelle erhalten haben, werden die Daten aus dem Bewerberdatensystem in unser Personalinformationssystem überführt.

An welche Empfänger werden die Daten weitergegeben?

Ihre Bewerberdaten werden nach Eingang Ihrer Bewerbung von der Personalabteilung gesichtet. Geeignete Bewerbungen werden dann intern an die Abteilungsverantwortlichen für die jeweils offene Position weitergeleitet. Dann wird der weitere Ablauf abgestimmt. Im Unternehmen haben grundsätzlich nur die Personen Zugriff auf Ihre Daten, die dies für den ordnungsgemäßen Ablauf unseres Bewerbungsverfahrens benötigen.

Wo werden die Daten verarbeitet?

Die Daten werden ausschließlich in Rechenzentren der Bundesrepublik Deutschland verarbeitet.

Ihre Rechte als „Betroffene“

Sie haben das Recht auf Auskunft über Ihre von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten. Bei einer Auskunftsanfrage, die nicht schriftlich erfolgt, bitten wir um Verständnis dafür, dass wir dann ggf. Nachweise von Ihnen verlangen, die belegen, dass Sie die Person sind, für die Sie sich ausgeben. Ferner haben Sie ein Recht auf Berichtigung oder Löschung oder auf Einschränkung der Verarbeitung, soweit Ihnen dies gesetzlich zusteht. Ferner haben Sie ein Widerspruchsrecht gegen die Verarbeitung im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben. Gleiches gilt für ein Recht auf Datenübertragbarkeit.

Unser Datenschutzbeauftragter

Wir haben einen Datenschutzbeauftragte in unserem Unternehmen benannt. Sie erreichen diese unter folgenden Kontaktmöglichkeiten:

LED2WORK GmbH
Herr Günter Stallecker
Stuttgarter Str. 13 A
75179 Pforzheim
E-Mail: datenschutz@led2work.de

Beschwerderecht

Sie haben das Recht, sich über die Verarbeitung personenbezogenen Daten durch uns bei einer Aufsichtsbehörde für den Datenschutz zu beschweren.